talent development人才發(fā)展
以建設(shè)世界一流企業(yè)為目標(biāo),構(gòu)建與公司發(fā)展戰(zhàn)略相適應(yīng)的人才發(fā)展通道體系,暢通各序列人才的發(fā)展通道和交流路徑,全面激發(fā)各序列人才活力。
公司著力構(gòu)建多序列、能上能下的人才通道體系,堅(jiān)持以價(jià)值觀為底色、以能力為核心、以業(yè)績?yōu)闃?biāo)尺的綜合評價(jià)導(dǎo)向,讓實(shí)干者有舞臺(tái)、有為者有位置。
通過打通管理序列與專業(yè)技術(shù)序列雙軌晉升路徑,打破身份壁壘、拓寬成長空間,讓不同領(lǐng)域、不同專長的人才都能找到適配的職業(yè)發(fā)展方向,激活人才發(fā)展內(nèi)生動(dòng)力,為公司高質(zhì)量發(fā)展提供結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)過硬、梯次分明的核心人才隊(duì)伍。

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