為響應(yīng)公司“整治微腐敗 弘揚(yáng)好作風(fēng) 學(xué)史力行辦實(shí)事”活動(dòng)號(hào)召，行政部立足自身工作特性及崗位職責(zé)，開展“服務(wù)職工 解難題 辦實(shí)事”主題實(shí)踐活動(dòng)，旨在全面提升員工的幸福感、獲得感與安全感。
提升餐飲質(zhì)量 打造員工幸福食堂?！懊褚允碁樘臁?，為了讓員工吃得好，吃得滿意，吃得舒心，行政部組織開展用餐品質(zhì)提升活動(dòng)，嚴(yán)把食材質(zhì)量關(guān)，加強(qiáng)成本管理，控制菜價(jià)、增加菜量、增加菜品，全面提升菜品的“質(zhì)”與“量”，提高員工對(duì)職工食堂的滿意度。
改善就餐環(huán)境 溫暖溫情關(guān)愛員工。對(duì)腳墊老化、移動(dòng)有噪音的餐椅及時(shí)進(jìn)行維修與更換，對(duì)缺失或斷裂的餐桌隔板進(jìn)行更換和增補(bǔ)，不斷提升服務(wù)質(zhì)量，保證就餐安全；貫徹公司員工關(guān)愛工程，改善餐飲工作，及時(shí)發(fā)布每日午餐、晚餐菜單，積極引導(dǎo)員工樹立“光盤”意識(shí)，引領(lǐng)文明用餐新風(fēng)尚。
提供溫馨服務(wù) 關(guān)懷之情無處不在。為給員工提供更好的辦公環(huán)境，行政部組織巡視大廈會(huì)議室，更換、維修損壞的會(huì)議椅、故障窗簾等；聯(lián)系有關(guān)單位加強(qiáng)道路管理，增加道路隔離柵，為員工出行提供了便利交通環(huán)境。
在關(guān)懷中傳遞溫暖，在細(xì)節(jié)中詮釋用心。作為公司后勤保障部門，行政部堅(jiān)持“圍繞中心 服務(wù)大局”，構(gòu)筑起立體化、全方位的關(guān)愛職工工作格局，積極主動(dòng)了解員工需求，及時(shí)回應(yīng)員工關(guān)切點(diǎn)，高效解決員工關(guān)心的問題，把民生實(shí)事辦進(jìn)員工心坎里，切實(shí)把“我為群眾辦實(shí)事”落到實(shí)處。
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